[嘉兴公务员报考]2018年嘉兴公务员招聘考试流程

基本阈值

2.身体健康，具有嘉兴户籍，以2022年10月8日前的户籍为准。

3.不能确定为招聘人选之一的人员，参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》的规定。

三。招聘程序和方法

招聘遵循公开平等竞争择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照张贴招聘公告报名资格审查笔试面试体检考察公示聘用的程序进行。

报名吧。

1.报名时间：2022年10月8日-2022年10月14日(上午8:30—11:30，下午1:30—16336030)，逾期不再受理。

2.报名方式：本次公开招聘采取现场报名方式，不接受其他形式的报名。本次招聘计划每人限报一个职位，报名两个及以上职位者取消资格。

近期一寸免冠彩色照片；

其他相关材料的原件。

5.报名人数不足1: 2的，视情况核减或取消招聘岗位。对于因报名人数未达到规定比例而被取消的职位，报名者可在报名结束后一个工作日内改报本区推出的其他合适职位，符合门槛者经审核后给予准考证。

职称考试

招聘单位根据报考门槛，对报考人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程。如发现报考人员不符合报考门槛，招聘单位可取消其报考资格或录用资格。

笔试。

笔试主要测试考生的公共基础知识社会工作相关知识等。满分100分，闭卷考试。笔试时间和地点另行通知。

采访

根据招聘岗位，按照笔试成绩从高分到低分1: 3的比例确定面试人员。比例不足1: 3的，按实际人数确定面试对象。参加结构化面试。面试满分100分，合格分数线60分。面试不合格者不能纳入考生体检和考察范围。面试时间和地点另行通知。

身体检查

总成绩=笔试成绩50%面试成绩50%。根据总成绩从高分到低分，按照招聘人数1: 1的比例确定体检和考察对象。总分合格，分为60分。不合格者不能列入体检和考察对象。总分相同时，以笔试成绩最高者优先。如笔试成绩再次相等，面试考官将以无记名投票方式决定排名顺序。

体检按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉有关内容的通知》进行。

未按规定时间地点参加体检的考生，视为放弃体检。

体检费用由考生自行承担。体检时间和地点另行通知。

考生体检不合格或自动放弃的，按综合成绩依次递补。合格的体检者进入检查。

调查。

检查由各用人单位组织实施。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》进行。对体检合格的主要考生进行资格门槛复检，并在规定时间内对其德能勤绩廉及需要回避的情况进行考察。考察结果只作为本次是否录用的依据，不合格或自愿放弃的依次递补。

宣传。

根据体检调查结果等。确定拟聘用人员名单，并在嘉兴人才网网站公示5个工作日。公示期满后，不反映问题或反映问题经核实不影响就业的，予以聘用。那些反映就业问题和检查ev的人