[延迟退休又有新变化]延迟退休会为“老有所为”创造更大发展空间

但杨对此并不乐观。

延迟退休会为“老有所为”创造更大的发展空间？

说到底，养老保险问题是一个社会问题。对于那些有能力用知识退休的人来说，更多的人选择“老有所为”，来解决退休后的养老金和退休前的收入之间的差距。

张世贤从中国社科院退休已经五年了，退休后也没闲着。“我先退休后辞职，现在在做一件事，在清华等高校讲课，带研究生。除了这部分带孩子回家的老人，我身边很多退休的学者都在为社会做贡献，实现自己的剩余价值。”

中国的知识分子群体在退休后“永不停歇”，这对用人单位和个人都有利。“对于用人单位来说，不需要承担五险一金的社会成本，机构也愿意雇佣这些人；对于个人来说，因为身体状况好，能够实现价值，是两全其美的事情。”张世贤说。

“老年积极活动不仅是一种谋生手段，也是一种生活方式。理论上，60岁还是属于劳动年龄人口。面对即将到来的中度老龄化和重度老龄化，应尽快出台延迟退休或渐进式延迟退休。”张世贤说。

在大多数国家，法定退休年龄是65岁。比如荷兰，到2024年法定退休年龄将提高到67岁；意大利工作满35年可享受全额养老金。女性60岁退休，男性65岁退休；丹麦的法定退休年龄将从65岁提高到69岁，这是目前最长的工作时间。目前瑞士法定退休年龄为女性64岁，男性65岁，退休可提前或延迟最多5年；捷克法定退休年龄将逐步调整到65岁。

到2021年底，有

为应对老龄化，2022年2月21日，国务院发布《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划》。《规划》共39条，涉及逐步延迟法定退休年龄的实施公办养老机构数量“子女网上订餐老人体验服务”新型生活服务业态10个左右高水平银发经济产业园的规划布局等。

“十四五”规划也明确，将逐步延迟法定退休年龄。

这意味着延迟退休离我们越来越近，延迟退休也将为“老有所为”创造更大的发展空间。